Η Talentiqa «σήκωσε» 1,1 εκατ. ευρώ για την AI που «τρέχει» 24/7 την πρώτη συνέντευξη εργασίας

Η startup, η οποία έχει ήδη εξασφαλίσει μεγάλους εταιρικούς πελάτες στους κλάδους λιανικής, logistics, τραπεζών και τηλεπικοινωνιών

Βαγγέλης Γραικόπουλος
3'

Η τσέχικη startup Talentiqa, που δραστηριοποιείται στον χώρο του HRTech, ανακοίνωσε την επιτυχή ολοκλήρωση ενός γύρου χρηματοδότησης ύψους 1,1 εκατομμυρίων ευρώ.

Τα κεφάλαια αυτά θα χρησιμοποιηθούν για την ενίσχυση της πλατφόρμας της, η οποία χρησιμοποιεί την τεχνητή νοημοσύνη για να αυτοματοποιήσει πλήρως και να διεξάγει την πρώτη συνέντευξη των υποψηφίων, ακόμα και αργά το βράδυ, αλλά και για την επέκταση της διεθνώς.

Του γύρου χρηματοδότησης ηγήθηκαν τα Purple Ventures και Venture to Future Fund, τα οποία αναγνωρίζουν τη δυναμική της εταιρείας να επιλύσει ένα θεμελιώδες πρόβλημα στην αγορά εργασίας.

Η Talentiqa, που ιδρύθηκε το 2021 από τους Marek Dian έναν έμπειρο επιχειρηματία στη διοίκηση επιχειρήσεων και τον Miro Šmelko, έναν εξίσου έμπειρο προγραμματιστή λογισμικού, αναπτύσσει έναν AI-powered assistant που επεξεργάζεται αιτήσεις, διενεργεί συνεντεύξεις μέσω chat, επιβεβαιώνει κρίσιμες λεπτομέρειες (διαθεσιμότητα, τοποθεσία) και προωθεί τους πιο κατάλληλους υποψηφίους απευθείας στους recruiters.

Η λύση στην έλλειψη προσωπικού και το 24/7 μοντέλο

Η καινοτομία της Talentiqa είναι η δυνατότητα να λειτουργεί 24 ώρες το 24ωρο, 7 ημέρες την εβδομάδα, συμπεριλαμβανομένων των βραδινών ωρών και των Σαββατοκύριακων. Αυτό επιτρέπει στους υποψηφίους, οι οποίοι συχνά εργάζονται ήδη αλλού, να ολοκληρώνουν τη διαδικασία προ-επιλογής στον δικό τους χρόνο.

Ο Marek Dian, συνιδρυτής και CEO της Talentiqa, τονίζει ότι αυτό το μοντέλο λύνει ένα διπλό πρόβλημα: επιταχύνει τη διαδικασία πρόσληψης για τις εταιρείες (οι οποίες μπορούν να γεμίσουν θέσεις εργασίας έως και δέκα φορές πιο γρήγορα) και βελτιώνει σημαντικά την εμπειρία των υποψηφίων, σύμφωνα με το eu-startups.

Σύμφωνα με στοιχεία της εταιρείας, οι λύσεις της υπόσχονται απόδοση επένδυσης (ROI) άνω του 400% και εξοικονόμηση έως και 100 ώρες εργασίας ανά μήνα για κάθε recruiter. Επιπλέον, πάνω από το 93% των υποψηφίων δηλώνουν ότι προτιμούν τις συνεντεύξεις μέσω chat από τις παραδοσιακές τηλεφωνικές κλήσεις, καθώς νιώθουν πιο άνετα και λιγότερο αγχωμένοι.

Η startup, η οποία έχει ήδη εξασφαλίσει μεγάλους εταιρικούς πελάτες στους κλάδους λιανικής, logistics, τραπεζών και τηλεπικοινωνιών, σχεδιάζει να κλιμακώσει την παρουσία της πέρα από την Κεντρική Ευρώπη, στοχεύοντας στις αγορές της Δυτικής Ευρώπης και των ΗΠΑ.

Η επιτυχία της Talentiqa αναδεικνύει την αυξανόμενη τάση των HRTech startups να χρησιμοποιούν την AI για την αυτοματοποίηση των διαδικασιών, μετατρέποντας τις λειτουργίες HR από διοικητικό βάρος σε στρατηγικό πλεονέκτημα.

Μοιραστείτε αυτό το άρθρο